CONVOCA A PROCESO DE RECEPCIÓN DE PERFILES PROFESIONALES PARA PROYECTO DE IRRIGACIÓN TECNIFICADA
EL MINISTERIO DE AGRICULTURA Y GANADERÍA, A TRAVÉS DEL PROYECTO DE IRRIGACIÓN TECNIFICADA CONVOCA A PROCESO DE RECEPCIÓN DE PERFILES PROFESIONALES
TÉCNICO HIDRÁULICO
REQUISITOS GENERALES:
· Conocimientos en manejo y gestión de riego parcelario con organizaciones de pequeños y medianos productores o juntas de regantes.
· Conocimientos de topografía, meteorología e hidrología
· Conocimiento de las características socio culturales de las organizaciones de pequeños y medianos productores y juntas de regantes de la zona
· Liderazgo y capacidad de negociación y resolución de conflictos
· Dominio de programas informáticos y de diseño hidráulico.
· Capacidad de comunicación de preferencia en una lengua nativa.
· Conocer los diversos cantones y parroquias en las zonas:
o Zona 1 (Esmeraldas, Carchi e Imbabura),
o Zona 2 (Pichincha),
o Zona 3 (Cotopaxi, Tungurahua y Chimborazo)
o Zona 4 (Manabí y Santo Domingo de los Tsáchilas)
o Zona 5 (Los Ríos, Bolívar, Guayas y Santa Elena)
o Zona 6 (Cañar y Azuay)
o Zona 7 (El Oro y Loja)
(Especificar a la zona que aplica)
· Actitud de trabajo en equipo, buenas relaciones interpersonales, capacidad de adaptación al cambio, proactividad.
TÉCNICO AGRÓNOMO
REQUISITOS GENERALES:
– Experiencia mínima de tres años en el diseño y la ejecución de los aspectos agropecuarios y de comercialización de proyectos de desarrollo agrícola o rural.
– Experiencia en trabajar con organizaciones de pequeños y medianos productores y de juntas de regantes.
– Amplios conocimientos de las características socio-productivas de las organizaciones de pequeños y medianos productores y/o juntas de regantes de la zona.
– Conocimientos en manejo de plagas y enfermedades
– Conocimiento de sistemas de producción agropecuaria alternativos
– Conocimiento de los actores de los mercados agropecuarios y de exportación de la zona
– Manejo de herramientas de análisis de mercados, análisis de cadenas de valor, y elaboración de planes de negocios agropecuarios.
– Liderazgo y capacidad de negociación y resolución de conflictos
– Dominio de programas informáticos y estadísticos.
– Capacidad de comunicación.
– Conocer los diversos cantones y parroquias en las zonas:
o Zona 1 (Esmeraldas, Carchi e Imbabura),
o Zona 2 (Pichincha),
o Zona 3 (Cotopaxi, Tungurahua y Chimborazo)
o Zona 4 (Manabí y Santo Domingo de los Tsáchilas)
o Zona 5 (Los Ríos, Bolívar, Guayas y Santa Elena)
o Zona 6 (Cañar y Azuay)
o Zona 7 (El Oro y Loja)
(Especificar a la zona que aplica)
– Actitud de trabajo en equipo, buenas relaciones interpersonales, capacidad de adaptación al cambio, proactividad.
TÉCNICO SOCIAL
REQUISITOS GENERALES:
– Manejo de las variables de género e intergeneracionales en procesos de desarrollo.
– Amplios conocimientos de las características socio-económicas de las organizaciones de pequeños y medianos productores y/o juntas de regantes de la zona.
– Manejo de herramientas de mapeo de actores sociales.
– Liderazgo y capacidad de negociación y resolución de conflictos
– Dominio de programas informáticos y estadísticos.
– Capacidad de comunicación.
– Conocimientos de una lengua vernácula.
– Conocer los diversos cantones y parroquias en las zonas:
o Zona 1 (Esmeraldas, Carchi e Imbabura),
o Zona 2 (Pichincha),
o Zona 3 (Cotopaxi, Tungurahua y Chimborazo)
o Zona 4 (Manabí y Santo Domingo de los Tsáchilas)
o Zona 5 (Los Ríos, Bolívar, Guayas y Santa Elena)
o Zona 6 (Cañar y Azuay)
o Zona 7 (El Oro y Loja)
(Especificar a la zona que aplica)
– Actitud de trabajo en equipo, buenas relaciones interpersonales, capacidad de adaptación al cambio, proactividad.
LA RECEPCIÓN DE HOJAS DE VIDA SE REALIZARÁ DESDE EL 10 DE NOVIEMBRE DE 2017 AL 1 DE DICIEMBRE DE 2017
NOTA:
Los interesados deben enviar al correo: proyecto.pit@mag.gob.ec su hoja de vida actualizada con los respectivos documentos de soporte: INSTRUCCIÓN FORMAL, EXPERIENCIA, y CAPACITACIÓN RELACIONADA CON EL CARGO.